近日，長江新材召開學習教育查擺問題檢視交流會。會上，與會人員深入學習貫徹習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述以及違反中央八項規(guī)定精神典型案例的通報，并圍繞查擺問題進行了深刻檢視剖析。集團總經濟師、長江新材黨委書記、董事長童衛(wèi)寧主持會議并講話，公司黨委領導班子成員參加會議。

會上，公司領導班子成員緊密聯(lián)系工作實際，針對學習教育中查擺的個人問題逐一作了檢視發(fā)言。會議聚焦問題、剖析根源、明確方向，達到了深化理論學習、警示反思和動員整改的預期目的。

童衛(wèi)寧在總結講話中強調，作風建設永遠在路上，必須常抓不懈、久久為功，并對下一步工作提出具體要求。

會議指出，作風問題具有頑固性和反復性，全體干部職工必須清醒認識到作風建設的重要性，以典型案例為鏡鑒，時刻繃緊紀律之弦，切實增強政治自覺、思想自覺和行動自覺。要將中央八項規(guī)定精神內化于心、外化于行，做到知敬畏、存戒懼、守底線。

會議要求，針對查擺的問題要即知即改、立行立改，黨委辦公室要強化跟蹤督辦，確保盡快完成整改銷號；公司領導班子成員要發(fā)揮“頭雁效應”，以身作則、以上率下，帶頭執(zhí)行紀律規(guī)定，抵制歪風邪氣，弘揚新風正氣；要堅持“當下改”與“長久立”相結合，針對項目管理、材料采購、工程建設等關鍵領域的風險點，完善制度規(guī)定，強化剛性執(zhí)行，織密監(jiān)督網絡，確保權力在陽光下運行。

會議強調，作風建設的成效要體現(xiàn)在推動公司高質量發(fā)展上。全體干部職工要以作風整頓為契機，聚焦年度目標任務和“建成支點”戰(zhàn)略部署，將整頓成果轉化為攻堅克難、擔當作為的實際行動，以優(yōu)良作風凝聚人心、激發(fā)干勁、提升效能，為公司改革轉型、市場拓展和安全生產等中心工作提供堅強保障。